We schrijven 2015. En dit is een feit: vrouwen verdienen nog steeds minder dan mannen. Gewoon. Omdat ze vrouw zijn.
Vrouwen moeten
gemiddeld drieënzeventig dagen langer werken dan mannen om hetzelfde
te verdienen als hen. Vandaar dat equal pay day op veertien maart valt. Het
is exact de dag tot waarop ze moeten werken voordat ze evenveel te verdienen als mannen.
Equal Pay Day wijst erop dat traditionele rollenpatronen nog steeds aan de basis liggen
van de ongelijkheid tussen man en vrouw. Dat blijkt uit de
cijfers. Zesenveertig procent van de vrouwen werkt deeltijds,
tegenover tien procent van de mannen. En dat terwijl negentig procent
van de deeltijds werkende vrouwen maar al te graag een voltijdse job
wil.
De pijnlijke waarheid is deze: het zijn nog steeds
vrouwen die hun carrière en ambities opzij moeten schuiven om
zorgtaken op zich te nemen. En dat heeft zo zijn consequenties. Want wie
deeltijds werkt wordt ook afhankelijker van haar partner en bouwt
minder pensioenrechten op. Het is één van de redenen waarom
alleenstaande moeders nog steeds meer kans hebben op in de armoede
terecht komen.
Maar het is niet alleen dat. Deeltijds werkende vrouwen zorgen voor minder vrouwen op de werkvloer in het algemeen. En al zeker in leidinggevende functies. Gevolg: sommige werkomgevingen blijven al te exclusief mannelijk, wat op zijn beurt de traditionele rolpatronen herbevestigt.
Maar ook als vrouwen voltijds werken blijven er fundamentele verschillen bestaan. Tussen voltijds werkende vrouwen en voltijds werkende mannen bestaat nog steeds een loonverschil van om en bij de zes procent.
Actie
Met de slogan
#SpeakUpEPD roepen zij-kant en ABVV iedereen op om
samen de loonkloof sneller te verkleinen. Vandaag en morgen zijn er
over het hele land acties. Vanmorgen werden flyers uitgedeeld aan de
grote stations, deze namiddag is het verzamelen geblazen op de Grote
Markt van Mechelen.
Morgen is er nog een publieksactie op de
markt van Sint-Truiden, met ondermeer Meryame Kitir en Els Robeyns.
Bekijk hier het interactieve campagnefilmpje voor Equal Pay Day van dit jaar. Als je doorklikt kom je op de website van Equal Pay Day. Spread the word via #SpeakUpEPD
